Как наживаются на безработных

На начало марта в Стахановском городском Центре занятости было зарегистрировано 2605 безработных при наличии 38 вакансий. На каждую вакансию претендуют почти 69 человек! Пытаясь найти работу, люди обращаются по многочисленным объявлениям в газетах, на стенах домов, информационных тумбах: «Производственной фирме требуется менеджер по сбыту», «Требуется энергичный сотрудник для работы с людьми», «Высокий доход для всех, частичная занятость, обучение бесплатное», «Требуется менеджер по персоналу, работа в офисе», «Требуется инспектор отдела кадров» и т.п.

Что скрывается за этими объявлениями, нам рассказала стахановчанка Алла, 25 лет:
— Когда я звонила по перечисленным объявлениям, никакой конкретной информации мне не давали. Спрашивали, умею ли я общаться с людьми и назначали встречу, преимущественно с 17.00 до 18.00 в будние дни. При встрече с потенциальными работодателями выяснялось, что менеджер по сбыту, менеджер по персоналу, инспектор отдела кадров, работа в офисе — всего лишь завлекательные формулировки. В одних местах мне предлагали за 200 грн. приобрести каталог дорогостоящей продукции (пищевые добавки, средства для похудения, бытовая химия и т.д.) и отправляться с ним формировать клиентскую базу, говорили, что дадут телефон, по которому можно будет заказать продукцию при наличии заказов. В других офисах предлагали внести 400 грн., получить каталог и немного продукции, попробовать ее распространить. Продукция дорогая, кто будет ее покупать, когда у людей не хватает денег на самое необходимое? Я убедилась, что большая часть объявлений с предложениями о работе в местных газетах размещается представителями сетевого маркетинга.

Житель г. Стаханова Игорь (34 года) прельстился газетным объявлением об участии в бизнес-тренингах. Как выяснилось, чтобы проводить такие тренинги, нужно обладать красноречием, почитать литературу по развитию бизнеса, арендовать на пару часов помещение, рассказать людям, как организовать свое дело, стать богатыми, не забыв собрать с них небольшую сумму.

Беспринципные аферисты нагло наживаются на безработных. Около двух месяцев назад представительный мужчина в центре г. Стаханова вербовал людей на заработки в Воронеж и Одессу. Единственным документом, который он предъявлял, был паспорт. Желающих нашлось немало. «Благодетель» сопроводил группу заробитчан до Воронежа, за дорогу они платили сами. В Воронеже на ж/д вокзале злоумышленник собрал с людей деньги, якобы на оформление разрешений и др. документов, велел ждать его и автобус от работодателя. Конечно же, за ними никто не приехал. Чтобы вернуться домой, продавали мобильные телефоны, верхнюю одежду или звонили родственникам и просили сделать денежный перевод.

 
23-летняя жительница г.Первомайска Светлана поделилась с нами своей историей «развода» на деньги:
— Подруга уговорила меня приехать к ней в Москву на заработки, устроила к своему знакомому торговать косметикой, в качестве залога он взял у меня паспорт. 2 месяца мне исправно платили, я могла снимать квартиру. Потом «хозяин» устроил проверку и сказал, что часть товара не его, что я приторговываю своим товаром в ущерб ему. Он оштрафовал меня на 5000 рублей. Через время «хозяин» стал требовать 20000 рублей, так как дал разрешение на работу (написал на тетрадном листке). Мама выслала мне деньги, я расплатилась с аферистом, получила назад паспорт и смогла возвратиться домой.

Отдельного рассказа заслуживают объявления кадровых агентств. Киевские кадровые агентства дают в областях объявления о трудоустройстве зарубеж. Обещают зарплату в США до 2,5 тыс. долл., Канаде от 4 тыс. долл., Европе — от 1,5 тыс. евро. Созваниваетесь — вам обещают неплохие перспективы. Приезжаете в агентство — солидный офис, с вами работает эффектная сотрудница. За консультацию возьмут от 50 до 100 долларов, за отправку документов работодателю — 200—300 долл., затем — на оформление визы и т.п. После того, как вы выложите 500—700 долл., вам сообщат, что работодатель дал отказ и деньги, естественно, не вернут. Люди, ищущие работу в крупных городах Украины, сталкиваются с агентствами по трудоустройству, предоставляющими только информационные услуги — за 40—50 грн. вам продадут список вакансий, который взяли из газет и Интернета. Намного дешевле самому купить несколько свежих газет с объявлениями о работе.

 

В г.Стаханове успешно работает агентство «Атея», оказывающее услуги по трудоустройству. Я побеседовала с владелицей агентства «Атея», частным предпринимателем Людмилой Васильевной ЖЕБКО.

— Людмила Васильевна, расскажите о работе агентства, с какими предприятиями сотрудничаете.
— 15 лет мое агентство официально на законных основаниях трудоустраивает людей в Украине и за рубежом. Имею лицензию Министерства труда. Офис расположен в центре города по ул. Кирова, 27. Больше работаю на Россию — Подмосковье, Санкт-Петербург, Карелия, Сибирь, Краснодар. С фирмами и предприятиями, в которые я трудоустраиваю людей, у меня заключены прямые договоры. Когда еду заключать договор, лично выясняю условия труда и проживания работников. Трудоустраиваемый мною человек четко знает, куда он едет, кто его встретит, где он будет жить, какую зарплату получать. Советую людям искать работу в Украине или России. Виза в страны Европы подорожала. Если раньше виза в Польшу, Чехию обходилась в 150—200 евро, то сейчас — в 2 раза дороже, а нужно еще оплатить проезд.

До кризиса была одна работа агентства, после него — совсем другая. Сократилось количество вакансий. Например, от одной из российских фирм в октябре 2008г. пришла заявка на 300 человек, а в январе 2009г. — уже на 18. Правительство России уменьшило квоту на принятие иностранной рабочей силы, некоторые предприятия сокращают производство или закрываются. В агентстве «Атея» консультация по трудоустройству в Украине стоит 5 грн., в России — 10 грн. Эти средства идут на покрытие значительных расходов на услуги связи, командировки. По каждому человеку нужно позвонить работодателю, сбросить факсом ксерокопии его документов (это стоит от 30 до 50 грн.). Если кандидат подходит, предприятие передает ему приглашение — сбрасывает на факс агентства. Оригинал приглашения с мокрой печатью остается в отделе кадров предприятия. Фирмы и предприятия, с которыми я сотрудничаю в России, обеспечивают работников миграционными и регистрационными документами, общежитием, 3-разовым питанием, заключают трудовой договор. 
Получение соискателем приглашения на работу — конечный результат моей работы. Дальнейшее зависит от самого человека, его умения и желания работать. Кто хочет, тот будет работать.

Работодатели предъявляют повышенные требования, выбирают лучших, не терпят пьянок, прогулов. Из 10 трудоустроенных человек работают нормально 3-4, остальные отсеиваются из-за пьянства, несерьезного отношения к работе.

Особенно довольны услугами агентства те люди, которые ездили на заработки самостоятельно, испытали немало трудностей, им есть с чем сравнивать. Намного тяжелее адаптироваться тем, кто по нескольку лет благополучно работал на предприятиях. Отправляясь на заработки, надо понимать, что это совсем другая жизнь. К примеру, не каждый вынесет общежитие. 
Люди, ищущие работу, склонны переоценивать свои возможности, хотят высокую зарплату и непременно в долларах. Многие мужчины желают работать охранниками, не отслужив при этом в армии и имея опыт работы пару месяцев.

 
Я не обещаю больших денег. По сегодняшним временам получать зарплату 480—500 долларов — удача. Реально работодатели предлагают 3000—4000 грн.
В Украине давно работаю с крупными работодателями: ОАО «Киевметрострой», ЗАО «Киевбудинвест» и др. К сожалению, кризис сказался на их работе — задерживают заработную плату. Поэтому на данный момент подбираю людям вакансии небольших частных украинских фирм, в которых стабильное финансирование.

С 20 марта должны прийти заявки на сельхозработы из Крыма и Симферополя — небольшая, но регулярная зарплата, запись в трудовой книжке.

В России много лет работаю с известным Карельским предприятием, занимающимся отсыпкой дорог. Предприятие имеет производственный участок в Санкт-Петербурге. Карелия — автономная республика России, в ней немного легче получить разрешение на работу. Карельское предприятие обеспечивает приличное жилье, хорошее питание, запись в трудовую книжку. Идет «северный» стаж и надбавка. Но требования к работникам — строгие. Вахта — 4—6 месяцев. Нужны водители, бульдозеристы, экскаваторщики и др.
У агентства есть постоянные клиенты, которые неоднократно трудоустраивались через него. Всегда прошу людей — отработали вахту, придите, расскажите.

— Ваши рекомендации людям, ищущим работу по объявлениям, обращающимся в кадровые агентства. Как не стать жертвой обмана?
— В агентство часто обращаются люди проконсультироваться перед тем, как принимать решение о согласии на работу, которую нашли по объявлению. Ищущим работу по объявлениям могу посоветовать следующее:
- Не доверяйте мобильным телефонам — у фирмы должен быть стационарный телефон, офис. Обязательное условие — наличие лицензии, опыт работы, проверенный временем.

- Не верьте, когда вас бесплатно обещают отправить на заработки заграницу — это бесплатный сыр в мышеловке.
- Отбрасывайте объявления с завышенными обещаниями, нечеткими формулировками.
- Если по телефону вам говорят: «Приезжайте, все расскажем при встрече» — это сетевой маркетинг. 
- Задумайтесь, если работодатели требуют от вас начальных капиталовложений, как сказала Нонна Мордюкова в фильме «Бриллиантовая рука»: «Кто возьмет билетов пачку — тот получит водокачку!»

 

Ирина БРАЖКО