Нет предела человеческой наглости...
Нет предела человеческой наглости... Мэр Стаханова и его близкое окружение на 2013-й год хочет опять утвердить себе хорошие доплаты и премии якобы за "високі досягнення у праці"! Напомним, что в этом году они тоже получали все эти надбавки, вот только результаты этих "високих досягнень" вылились для простых стахановчан в виде окончательно уничтоженного городского электротранспорта и котельных. Следующая на очереди медицина?
Депутаты, неужели вы проголосуете за это?
P.S. Напомним, что работу Юрия Борисова стахановчане оценили менее чем на 2 балла!
СТАХАНОВСЬКА МІСЬКА РАДА
ШОСТОГО СКЛИКАННЯ
СОРОКОВА СЕСІЯ
РІШЕННЯ
від «____» ___________________ 2012 року№ ________
м. Стаханов
Про умови оплати праці міського голови м. Стаханова, секретаря Стахановської міської ради, заступників міського голови та керуючого справами виконавчого комітету Стахановської міської ради на 2013 рік
Керуючись постановою Кабінету Міністрів України від 09.03.2006
№ 268 (зі змінами), статтями 14, 15, 21 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», статтею 25, п. 5 ч. 1 статті 26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», Стахановська міська рада
ВИРІШИЛА:
1.Встановити надбавки міському голові та його заступникам:
1.1.за роботу з документами для службового користування по ф. 2 у розмірі 10% посадового окладу:
-міському голові Борісову Ю. В.;
1.2.за високі досягнення у праці та виконання особливо важливої роботи:
1.2.1.у розмірі 95% посадового окладу з урахуванням доплати за ранг та вислугу років посадової особи органів місцевого самоврядування:
-міському голові Борісову Ю. В.;
-заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради – начальнику фінансового управління Куницькій Л. О.;
1.2.2.у розмірі 50% посадового окладу з урахуванням доплати за ранг та вислугу років посадової особи органів місцевого самоврядування:
-секретарю міської ради;
-заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради;
-заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради Яровому Ю. О.;
-заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради – начальнику управління освіти і виховання Поповій Т. А.;
-керуючому справами виконавчого комітету Бахмат В. С.
2.Проводити преміювання:
2.1.За особистий вклад в загальні результати роботи:
2.1.1.у розмірі до 100% місячного фонду заробітної плати в межах затверджених видатків на оплату праці:
-міського голови Борісова Ю. В.;
-секретаря міської ради;
-заступника міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради – начальника фінансового управління Куницьку Л.О.;
-заступника міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради;
-заступника міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради Ярового Ю. О.;
-заступника міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради – начальника управління освіти та виховання Попову Т. А.;
-керуючого справами виконавчого комітету Бахмат В. С.
2.2.До дня місцевого самоврядування в межах затверджених видатків на оплату праці.
3.Надавати міському голові Борісову Ю. В., секретарю міської ради, заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради, заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради – начальнику фінансового управління Куницькій Л. О., заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради Яровому Ю. О., заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради – начальнику управління освіти та виховання Поповій Т. А., керуючому справами виконкому Бахмат В. С. матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань та допомогу для оздоровлення при наданні щорічної відпуски у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати працівника, у межах затверджених видатків на оплату праці.
4.Контроль за виконанням рішення покласти на постійну комісію міської ради з питань планування, бюджету та фінансів (Пополітов М. І.).
Міський голова Ю. Борісов
Коментарів 20